Chef.fe de Service de Police Municipale pour son Unité de Nuit (H/F)

Service ; Police municipale mutualisée 
Grade(s) : 

  • Chef de service de police municipale
  • Chef de service de police municipale principal de 2e classe
  • Chef de service de police municipale principal de 1re classe

Famille de métiers : Prévention et sécurité  

Missions

Sous la responsabilité du directeur de police municipale, Vous encadrez et managez les effectifs placés sous votre autorité. A ce titre, vous portez la politique de la communauté d’agglomération en matière de sécurité pour répondre à l'exigence forte des administrés de l'ensemble du territoire.
Doté d'une forte capacité de réaction tout en mesurant les enjeux du territoire, vous :

  • Appliquez les instructions des élus, du Président de l’agglomération et de la Direction de la police municipale 
  • mutualisée permettant d'assurer aux habitants sécurité et tranquillité. 
  • Veillez à la bonne application des arrêtés de police des Maires des quinze communes en assurant leur respect. 
  • Veillez à l’application et au suivi des missions et consignes confiées par la hiérarchie.
  • Veillez à la protection des biens et des personnes et à l’application de toutes les missions relevant de la compétence de la Police Municipale.

Travail en équipes : missions prioritaires, renforcement des autres polices municipales sur l’ensemble de la communauté d’agglomération  

Profil du candidat

  • Expérience confirmée à un poste similaire notamment sur les aspects opérationnels.
  • Maîtrise des pouvoirs de police du Maire ;
  • Connaissances et expérience significative dans le domaine de la sécurité et de la tranquillité publique 
  • Prédispositions au management de différentes catégories de personnel constituant un service de PM.
  • Connaissance du fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales ;
  • Capacité d’analyse, d’observation et de gestion des situations, rédactionnelle ;
  • Esprit d’initiative et d’organisation - Polyvalence et adaptation - Respect des horaires
  • Qualités relationnelles - Maîtrise de soi – Disponible – Réactivité - Rigoureux - Intégrité.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Contrat Prévoyance avec participation de l’employeur + CNAS + tickets restaurants  

Poste à pourvoir dès que possible  
Emploi Permanent  
Temps complet    

Pour postuler: 

Postuler en ligne

ou

Envoyer votre candidature à :

Monsieur le Président
Communauté d'Agglomération Val Parisis
Direction des ressources humaines
271 Chaussée Jules César
95250 Beauchamp